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师资管理办公室工作职责

1、负责学校教师队伍建设计划的制定并组织实施;

2、负责全校教师校内各级各类人才工程的组织申报培养管理,负责教师在职攻读学位、公派出国访学及学术交流资助的管理和高访出国英语强化培训等工作;

3、负责全校教师及其它系列专业技术人员专业技术职务评聘等工作;

4、负责职称计算机考试和新教师岗前培训等工作;

5、负责全校教师和附属医院相关人员高校教师资格认定工作;

6、负责附属医院、教学医院的教学职务兼聘工作;

7、负责客座教授、兼职教授、荣誉教授聘任手续的办理工作;

8、负责各级各类评审委员会专家的推荐工作;

9、负责专业技术职务人员信息维护、业务档案及相关文书档案管理和有关统计工作;

10、负责承担国家中医药考试南京命题基地的各项工作;

11、完成领导交办的其他各项工作。


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